Konsultan HR Barito Kuala

FullTime   Barito Kuala

SYARAT :

Memahami dasar manajemen SDM (rekrutmen, pelatihan, penilaian kinerja)
Menguasai proses HR end-to-end (hire to retire)
Memahami struktur organisasi dan job description
Mengerti dasar hukum ketenagakerjaan Indonesia
Mampu menyusun SOP dan kebijakan HR
Memiliki kemampuan analisis data karyawan
Mampu menangani isu hubungan industrial secara profesional
Komunikatif, objektif, dan menjaga kerahasiaan
Mampu membuat laporan dan rekomendasi yang jelas
Berpengalaman di bidang HR (nilai plus)
Mampu menggunakan HRIS atau tools HR (nilai plus)
Disiplin terhadap timeline proyek

TUGAS :

Melakukan assessment awal kondisi HR perusahaan
Menganalisis struktur organisasi dan kebutuhan SDM
Menyusun atau memperbaiki job description
Membantu proses rekrutmen dan seleksi (jika diminta)
Menyusun SOP dan kebijakan HR perusahaan
Membuat sistem penilaian kinerja (KPI/Performance Review)
Mengevaluasi sistem kompensasi dan benefit
Memberikan rekomendasi peningkatan engagement karyawan
Menyusun program pelatihan dan pengembangan SDM
Memberikan konsultasi terkait permasalahan karyawan
Membantu implementasi HRIS (jika diperlukan)
Menyusun laporan dan rekomendasi perbaikan HR
Melakukan sosialisasi kebijakan ke manajemen atau tim
Memberikan pendampingan implementasi (opsional)

Gaji bulanan: N/A

Perusahaan: Freelance SB

+ Melamar Kerja

Lowongan Terkait