FullTime Kota Lubuk Linggau
5 Deadline 31/12/25
Qualification:
S1 Ilmu Komputer / Informatika atau jurusan terkait
Minimal 1 tahun pengalaman sebagai analis bisnis di bidang pengembangan perangkat lunak menjadi nilai tambah
Memiliki pengalaman dalam analisis bisnis dan elisitasi kebutuhan
Dapat membuat proposal bisnis untuk perusahaan
Memiliki pengetahuan IT & Startup
Mampu menerjemahkan persyaratan bisnis ke persyaratan teknis, termasuk penggunaan alat analisis dan pemodelan
Mampu menafsirkan masalah bisnis dan bekerja menuju solusi TI
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Job Description:
Menganalisis dan mengevaluasi proses bisnis perusahaan saat ini dari mengidentifikasi masalah, risiko, dan manfaat-
Mengidentifikasi dan memprioritaskan kebutuhan dan persyaratan fungsional dan teknis organisasi-
Membuat bagan, tabel, dan elemen visualisasi data lainnya-
Membuat model keuangan untuk mendukung kebutuhan bisnis-
Merencanakan struktur bisnis perusahaan- Mengidentifikasi peluang imrovement bisnis proses-
Melakukan dokumentasi mengenai Project, proses, dan operational-
Mengembangkan dan menerapkan wawasan yang akurat dan tepat dan mempresentasikannya kepada tim bisnis-
Riset untuk Pasar & teknologi dan bertanggung jawab untuk membuat artikel dan dokumentasi yang relevan dengan analisis bisnis
Gaji bulanan: N/A
Perusahaan: Sekawan Media
Panduan ini berlaku untuk seluruh pelamar yang ingin meningkatkan peluang lolos seleksi perusahaan. Pastikan CV telah sesuai dengan standar perusahaan Indonesia dan lengkapi setiap persyaratan yang diminta sebelum mengirim lamaran.
Rata-rata gaji nasional untuk posisi ini berkisar antara Rp4.000.000 hingga Rp15.000.000, tergantung pengalaman, lokasi kerja, dan kebijakan perusahaan terkait.
Rekrutmen ID Website iklan lowongan pekerjaan hari ini fresh graduate SMK, SMA, D3, S1 (tanpa ijazah) parttime, freelance, remote WFH magang bersumber dari HR resmi, tersedia job posisi di kota terdekat se-Indonesia.
SEOsatu menjadi solusi mempertemukan rekrutmen vs pencari kerja secara online berdasarkan kebutuhan + kualifikasi, skill. Dimana kata job seeker sulit dapatkan kerja sedangkan realita HRD tidak menemukan kandidat yang dicari.
© 2016 - 2025 SEOsatu.